Статья на arXiv сравнивает двухагентную и однократную проверку резюме с GPT-5.5 и Claude Opus 4.7
Предварительная статья на arXiv (arXiv:2609.19530v1) сравнивает традиционную однократную проверку резюме и протокол с двумя агентами, которые обмениваются доказательствами, применяя GPT-5.5 и Claude Opus 4.7 на 600 составленных парах «резюме—вакансия». Двухагентная схема пропускала больше заявок в целом (GPT-5.5: 33.3%→39.3%; Opus 4.7: 34.0%→35.5%), значительно увеличивала долю проходов в 191-парном «пограничном» наборе (GPT-5.5: 4.5%→26.2%; Opus 4.7: 6.5%→16.1%), меняла решения в обе стороны и приводила к отбору заявок, которые реже повторялись при повторных запусках (особенно для GPT-5.5).