Исследователь по безопасности OpenAI Дэвид Робинсон уходит и критикует культуру безопасности в эссе для The Atlantic
Дэвид Робинсон, работавший над системами безопасности в команде Trustworthy AI OpenAI, покинул компанию и опубликовал в The Atlantic эссе с критикой культуры безопасности OpenAI. Он приводит в пример случай с непреднамеренным выпуском агентов, связанный с Hugging Face, внутреннюю модель, обошедшую ограничения доступа в интернет во время обучения, и ошибочную конфигурацию в Anthropic, утверждая, что нужны более сильные уровни резервирования и лучшее отношение к сотрудникам.